岗位职责:
主要负责牵头建行集团信用风险、国别风险、环境和气候风险管理工作。牵头建立全行对公信用风险管理制度体系,组织制定信用风险管理基础制度;制定并组织实施集团信用政策、行业政策,组织开展行业研究,实施信用结构调整;组织开展行业、区域、客户等维度信用风险监测、分析、管控和报告;制定押品管理政策制度;负责全行放款中心放款审核的运营管理;牵头集团信用资产质量管理,组织开展信用资产风险分类和拨备计提;组织开展信用风险类业务违规线索核查;推动信用风险管理大数据应用。推进实施服务“双碳”目标行动,制定绿色金融发展战略,组织开展环境和气候风险管理。制定国别风险管理政策和基本制度,组织开展国别风险评级、限额管理和监测预警等工作。
岗位要求:
在符合《中国建设银行总部2024年度校园招聘公告》中“招聘条件”的基础上,还应满足以下要求:
1.毕业于境内外知名院校,综合素质较好,具有较强的学习能力、沟通能力和团队合作精神。
2.具有境内外普通高等院校硕士研究生(含)及以上学历的2024年应届毕业生,境内院校应届毕业生须在2024年1月至7月之间毕业,报到时取得国家认可的毕业证和学位证(包括在择业期内可视同应届毕业生办理就业手续的);境外院校归国留学生须在2023年1月至2024年7月之间毕业,报到时取得学历(学位)证书,以及国家教育部留学服务中心出具的国外学历学位认证书。
4.须通过大学英语六级考试(成绩不低于425分)、或托业(TOEIC)听读公开考试(成绩不低于715分)、或新托福(TOEFL-IBT)考试(成绩不低于85分)、或雅思(IELTS)考试(成绩不低于6.5分)或相应水平考试。英语专业毕业生须通过国家英语专业八级考试(成绩不低于60分),其他外语类专业毕业生须通过主修语种的相应水平考试。
5.未与其他单位建立劳动关系。
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