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以下是我的一些建议，希望能为你提供一些帮助：
1、了解劳动法规：首先，你需要了解你所在地区的劳动法规对于加班费的规定。这可以帮助你明确自己的权益，并为公司提供一个合法的依据。
2、寻求同事的支持：你可以与同事进行交流，了解他们是否也面临同样的问题。如果其他人也有类似的情况，可以考虑一起向公司提出诉求，这样更有力量。
3、与公司协商：尝试与公司进行协商，寻求一个合理的解决方案。你可以提出自己的诉求，并解释为什么你认为应该获得加班费。有时候，通过协商可以达成一个双方都能接受的方案。
4、寻求法律援助：如果与公司协商无果，你可以考虑寻求法律援助。咨询专业的律师，了解你的权益和可能的法律途径。
希望这些建议能为你提供一些帮助和指导。
这位职场人，我完全理解你的困扰。加班没有加班费确实是一个普遍存在的问题，但这并不意味着这是合法的或合理的。以下是我的一些建议，希望能帮助你解决这个问题：
1、明确你的权益：首先，你需要了解你所在地区的劳动法规定，明确自己是否有权获得加班费。这可以帮助你更有力地与公司进行沟通。
2、与公司沟通：你可以尝试与你的直接上级或人力资源部门进行沟通，明确表达你对于加班费的诉求。有时候，这可能只是一个误解或遗漏，通过沟通可以得到解决。
3、寻求外部帮助：如果与公司沟通无果，你可以考虑寻求工会或劳动部门的帮助。他们可以提供专业的指导和建议，帮助你维护自己的权益。
4、准备证据：在采取任何行动之前，确保你有充足的证据来支持你的诉求。这可能包括加班记录、工资单等。
请记住，保护自己的权益是非常重要的。不要因为害怕或担心而放弃自己的权益。希望这些建议能对你有所帮助。